Los alcances del método de las 5'S

En el desván virtual de internet hay infinidad de páginas y portales que pueden ayudar a entender todos los ángulos que tiene el mundo del Control de la Calidad. En el universo anglosajón es impresionante el caudal de referencias sobre el tema. Pero mucho ayuda el que no distrae, así que hay que para no perdernos en la selva de la información, hay que ser medidos y programar las visitas a dos espacios, por lo pronto. Uno de ellos es un Blog (una especie de bitácora electrónica) creado por unos jóvenes estudiantes, el Grupo 606 del Conalep Plantel San Luis, que explican a quien quiera visitarlos, el Control de los Sistemas de Calidad. La visión de estos jóvenes es muy fresca, y cuidan que no se les vaya detalle: Hablan de la cultura del Japón, de los muñecos Daruma, y todo lo que significa, del Método de las 5S, así denominado por la primera letra (en japonés) de cada una de sus cinco etapas.
Como se sabe, 5S es una técnica de gestión japonesa basada en cinco principios simples. Se inició en Toyota en los años 1960 con el objetivo de lograr lugares de trabajo mejor organizados, más ordenados y más limpios de forma permanente para conseguir una mayor productividad y un mejor entorno laboral. En esta excelente presentación los jóvenes hablan de la historia del Control de Calidad y de sus principales visionarios Demings, Juran, Ishikawa, Shingo, Crosby y muchos más. El blog incluye ilustraciones, fotos, videos… Así que si no sabe nada del tema pero quiere darle una probadita al asunto, empiece por aquí, por esta presentación que le dejará saber qué es Seiri (ordenar y clasificar), Seiton (Organizar y limpiar), Seiso (pulcritud), Seiketsu (Equilibrio), Shitsuke (hábitos), Shikari (constancia), Shitsukoku (compromiso), Seishoo (Coordinación) y Seido (estandarización).

Un lugar para cada cosa y cada cosa en su lugar
http://www.gestiopolis.com/

GestioPolis es Un portal bien administrado, un espacio virtual para los administradores de empresa en el que los temas de control de calidad tienen un lugar preeminente. Gestiopolis es un término creado con dos raíces, una latina y la otra griega, que significan: gestio (acción y efecto de administrar) y polis (ciudad/pueblo). Para la finalidad de este estupendo y dinámico portal, GestioPolis.com es una comunidad virtual de conocimiento en gestión de negocios “en la que confluyen estudiantes, profesionales independientes, ejecutivos, mandos medios, empresarios pyme, dirigentes corporativos y docentes interesados en temas empresariales y económicos”.
Como plantean los organizadores de este espacio de origen colombiano (pero con alcance universal), “el objetivo de GestioPolis.com es el de ser una fuente de información organizada y abierta en la que todas las personas de habla hispana interesadas en aprender sobre gestión empresarial puedan encontrar recursos valiosos para potenciar sus conocimientos”. Su frase inspiradora es de George Bernard Shaw: "Si tú tienes una manzana y yo tengo una manzana y las intercambiamos, entonces ambos aún tendremos una manzana. Pero si tú tienes una idea y yo tengo una idea y las intercambiamos, entonces ambos tendremos dos ideas". No se la pierda. Es una zona de oportunidades para el conocimiento empresarial.